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全国社会保険労務士会連合会

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社会保険労務士等の労務管理の専門家が労働時間の上限規制への対応や同一労働同一賃金の実現など、「働き方改革」に取り組む中小企業・小規模事業者を訪問して、ホップ・ステップ・ジャンプの3段階の相談支援により、着地までリードします。
社会保険労務士等の労務管理の専門家が労働時間の上限規制への対応や同一労働同一賃金の実現など、「働き方改革」に取り組む中小企業・小規模事業者を訪問して、ホップ・ステップ・ジャンプの3段階の相談支援により、着地までリードします。

訪問支援サービスの流れ

HOP 記者の状況把握 矢印 STEP 解決方法のご提案 矢印 JUMP 解決後のフォローアップ
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STEP 解決方法のご提案
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JUMP 解決後のフォローアップ
相談は無料 1日2時間を標準、最大5回までご利用いただけます。
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労務管理の専門家である社労士が労働時間の上限規制への対応や同一労働同一賃金の実現など、「働き方改革」に取り組む中小企業・小規模事業者を訪問して、ホップ・ステップ・ジャンプの3段階の相談支援により、解決に向けてリードします。

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長時間労働の是正

同一労働同一賃金等、
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人手不足の解消に
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「働き方改革推進支援センター」はワンストップで支援します!
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来所相談・電話相談
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電話相談
社労士等の専門家がセンターの相談ブースにて相談に応じます。電話での相談も受け付けています。
(受付時間:原則 平日午前9時~午後5時)
メール相談
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メールでの相談も可能です。メールアドレスは各センターのホームページにてご確認ください。
企業への専門家派遣(訪問相談サービス)
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社労士が会社までお伺いして、1回あたり2時間程度、3回を標準として、無料で相談をお受けします。
相談窓口への専門家派遣
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商工団体や市町村等で出張相談会を実施します。
セミナー開催
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センターの企画により、随時、働き方改革セミナーを開催しています。